Pau­lii­na Vil­pak­ka

Po­rin työ­pa­jo­jen työ­pa­ja­pääl­lik­kö Jan­ne Suo­ma­la kat­soo tie­to­ko­neel­ta, et­tä Vuo­den 2022 tam­mi­kuun 7. päi­vä työ­pa­joil­la on ol­lut rei­lut 190 työn­te­ki­jää. Tänä vuon­na sa­mal­la päi­vä­mää­räl­lä hei­tä on noin 80 hen­keä vä­hem­män, ja ke­vään ede­tes­sä väki vie­lä vä­he­nee.

TE24-uu­dis­tuk­sen ja la­ki­muu­tos­ten myö­tä palk­ka­tu­el­la työl­lis­tä­mi­nen kun­tiin ja vel­voi­te­työl­lis­tä­mi­nen lop­pu­vat. Täl­lä on iso­ja vai­ku­tuk­sia Po­rin työ­pa­jo­jen toi­min­taan, jos­sa on työs­ken­nel­lyt run­saas­ti palk­ka­tu­et­tu­ja työn­te­ki­jöi­tä. Vuo­den­vaih­tees­sa työ­pa­joil­la on käy­ty ti­lan­teen vuok­si yt-neu­vot­te­lui­ta. Työ­pa­ja­toi­min­to­jen uu­del­leen­jär­jes­te­lyi­den myö­tä lop­pui­vat kau­pun­gin ul­koi­lu­reit­tien kun­nos­tuk­ses­ta vas­tan­nut Luon­to­pa­ja sekä työ­pa­ja, joka hoi­ti kau­pun­gin si­säi­siä ate­ri­a­kul­je­tuk­sia.

Myös työ­pa­jo­jen yl­lä­pi­tä­män ra­ken­nus­ma­te­ri­aa­lia kier­rät­tä­vän Va­ra­o­sa­pan­kin koh­ta­lo on au­ki. Toi­min­nal­le et­si­tään jat­ka­jaa. Jos sel­lais­ta ei löy­dy ke­vään ai­ka­na, toi­min­ta päät­tyy. Is­mo Rii­hi­kal­lio on työs­ken­nel­lyt työ­val­men­ta­ja­na Va­ra­o­sa­pan­kis­sa koko sen kym­me­ni­sen vuot­ta, kun Po­rin työ­pa­jat on toi­min­taa pyö­rit­tä­nyt. Sitä en­nen Va­ra­o­sa­pank­ki kuu­lui Po­rin seu­dun ra­ken­nus­kult­tuu­ri­seu­ral­le.

Palk­ka­tu­kea kos­ke­va la­ki­muu­tos ve­tää Rii­hi­kal­li­on va­ka­vak­si.

– On se sur­ke­aa. Sää­lik­si käy mon­taa­kin, joka ei nyt pää­se töi­hin. Mo­nes­ti ai­kui­set ovat vie­lä to­del­la in­nok­kai­ta tu­le­maan ja he te­ke­vät työn­sä hy­vin. Ai­kuis­työl­lis­ty­mi­nen ei ole yleen­sä lais­kuu­des­ta kiin­ni, vaan ei vaan saa mi­tään paik­kaa, jos­sa pää­si­si edes yrit­tä­mään jo­tain.

Ismo Riihikallio työskentelee Varaosapankissa työvalmentajana.

Työ­pa­joil­la palk­ka­tu­el­la työs­ken­te­le­vä Mau­ri Vuo­ren­hei­mo pi­tää myös hy­vin har­mil­li­se­na, et­tei kun­tiin enää pal­ka­ta palk­ka­tu­el­la.

– En oi­kein ym­mär­rä sitä. Työt­tö­miä tu­lee li­sää ja li­sää. Se­hän on mo­nel­le työ­nan­ta­jal­le­kin vaan bo­nus­ta kun saa jon­kun palk­ka­tu­e­tun töi­hin.

Vuo­ren­hei­mo oli en­nen työ­pa­jal­le tu­le­mis­taan usei­ta vuo­sia työt­tö­mä­nä. Tänä vuon­na hän täyt­tää 60 vuot­ta, ja ha­lu­aa ol­la re­a­lis­ti sen suh­teen, et­tei eh­kä tule enää pal­joa työl­lis­ty­mään. Va­ra­o­sa­pan­kis­sa työs­ken­te­le­mi­nen on ol­lut Vuo­ren­hei­mol­le erit­täin hyvä ko­ke­mus. Töi­hin tul­les­saan hän ei ol­lut ai­kai­sem­min kos­ke­nut­kaan van­hoi­hin ik­ku­noi­hin, mut­ta ny­ky­ään osaa muun mu­as­sa lei­ka­ta la­sia ja ki­ta­ta ik­ku­nan kar­me­ja. Myös hyvä hen­ki työ­yh­tei­sös­sä saa Vuo­ren­hei­mol­ta kii­tos­ta.

Mauri Vuorenheimolle työskentely Varaosapankissa on ollut positiivinen kokemus.

Työ­ko­kei­lua suo­rit­ta­va Saa­ga Haa­pa­tie, 22 on myös ko­ke­nut, et­tä Va­ra­o­sa­pan­kis­sa on töis­sä kiva po­ruk­ka. Haa­pa­tiel­lä on mer­ko­no­min kou­lu­tus, mut­ta kau­pas­sa työs­ken­te­ly ei na­pan­nut. Hän oli pi­dem­pään työt­tö­mä­nä, ja löy­si tien­sä Po­rin työ­pa­joil­le, kun TE-toi­mis­tos­ta sitä eh­do­tet­tiin. Oman alan et­sin­tä on vie­lä käyn­nis­sä. Va­ra­o­sa­pan­kis­sa kiin­nos­ti mah­dol­li­suus pääs­tä te­ke­mään kä­sil­lä, ja Haa­pa­tie on kou­lus­sa­kin pi­tä­nyt enem­män puu­kä­si­töis­tä. Työ­pa­joil­la työs­ken­te­ly on tuo­nut Haa­pa­tien elä­mään si­säl­töä ja niin sa­no­tus­ti nor­maa­lia te­ke­mis­tä. Hän ko­kee sen pa­ran­ta­neen pal­jon elä­män­ti­lan­net­taan.

– En vaih­tai­si tätä ko­to­na ma­kaa­mi­seen mis­tään hin­nas­ta.

Is­mo Rii­hi­kal­lio ker­too, et­tä suu­rin osa Va­ra­o­sa­pan­kin ma­te­ri­aa­leis­ta saa­daan lah­joi­tuk­se­na yk­si­tyi­sih­mi­sil­tä. Va­li­koi­mas­ta löy­tyy van­ho­ja ovia, ik­ku­noi­ta, lamp­pu­ja, ve­si­ka­lus­tei­ta, sa­ra­noi­ta, kah­vo­ja, va­lu­rau­tai­sia kouk­ku­ja ja ha­ka­sia, ve­ti­miä, kat­kai­si­joi­ta ja pal­jon muu­ta.

– Tääl­tä löy­tyy esi­mer­kik­si keit­ti­ön kaa­pis­to­jen sa­ra­noi­ta. Val­mis­ta­jat vaih­ta­vat nii­tä pa­rin vuo­den vä­lein, ei­kä va­ra­o­sia tah­do löy­tyä, mut­ta tääl­lä nii­tä on, Rii­hi­kal­lio vink­kaa.

Työ­pa­ja­lai­set kun­nos­ta­vat van­haa ra­ken­nus­ma­te­ri­aa­lia uu­si­o­käyt­töön. Esi­mer­kik­si ovia hi­o­taan puu­val­miik­si ja van­ho­ja ik­ku­noi­ta ki­ta­taan pe­rin­tei­seen tyy­liin. Va­ra­o­sa­pank­kiin tul­laan kau­kaa­kin, ja esi­mer­kik­si pää­kau­pun­ki­seu­dul­ta löy­tyy pal­jon asi­ak­kai­ta. Muun mu­as­sa van­ho­jen ta­lo­jen re­mon­toi­jat, ja mök­ki­läi­set hyö­dyn­tä­vät va­li­koi­maa. Te­at­te­ri- ja elo­ku­va­la­vas­tuk­siin­kin ta­va­raa on pää­ty­nyt. Va­ra­o­sa­pank­ki te­kee yh­teis­työ­tä myös Ra­ken­nus­kult­tuu­ri­ta­lo Toi­von kans­sa.

Vastikään Varaosapankkiin lahjoitettiin vanhoja ikkunoita, joita työpajalaiset ovat nyt kunnostaneet ja hioneet puuvalmiiksi.

Al­le 29-vuo­ti­ail­le suun­na­tut nuor­ten työ­pa­jat jat­ka­vat toi­min­taan­sa. Nuor­ten työ­pa­ja­joil­la voi edel­leen työs­ken­nel­lä muun mu­as­sa kul­je­tus­työ­teh­tä­vis­sä, rak­sa-,me­tal­li- ja au­to­pa­joil­la, sekä kä­den­tai­to- ja tai­de­pa­jal­la. Kes­kus­tan nuo­ri­so­ta­lol­la jat­ka­vat toi­min­taan­sa press- ja bän­di­pa­jat sekä Cafe Nuok­ka­ri. Nuo­ria ei työs­ken­te­le työ­pa­joil­la mer­kit­tä­väs­ti palk­ka­tu­el­la, vaan eri­lai­sis­sa nuo­ril­le suun­na­tuis­sa val­men­nuk­sel­li­sis­sa pal­ve­luis­sa, ku­ten työ­voi­ma­hal­lin­non työ­ko­kei­luis­sa tai kou­lu­tuk­sen jär­jes­tä­jän 2. as­teen opin­to­ja tai työ­har­joit­te­lua suo­rit­ta­mas­sa. Nuor­ten työ­pa­joil­la voi­daan suo­rit­taa myös op­pi­so­pi­mus­ta ja tut­kin­to­kou­lu­tuk­seen val­men­ta­vaa TUVA-kou­lu­tus­ta.

Vuo­den lop­puun men­nes­sä kaik­ki työ­pa­jat tu­le­vat muut­ta­maan pois ve­tu­ri­tal­leil­ta. Uu­det ti­lat ovat et­sin­näs­sä ja nii­den tii­moil­ta kar­toi­te­taan kau­pun­gin va­paa­na ole­via ti­lo­ja.